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近日，在浙江省杭州市临平区纪委监委案件质量评查复盘会现场，案件审理室负责同志向各镇（街道）纪（工）委及派驻纪检监察组通报片组交叉评查发现的52个共性问题，要求举一反三、推动整改。

二十届中央纪委二次全会要求，建立健全案件质量评查制度。杭州市纪检监察机关严守案件质量关，建立健全日常评查、全面评查、专项评查三位一体推进工作机制，进一步修订全市纪检监察机关案件质量评查标准及评分细则，并对过去一年各地办结的党纪政务案件启动全面评查。

“我们督促办案单位对过去一年办结的418件案件开展自查，就发现的问题督促整改。同时，组建评查专班，按照评查对象全覆盖的原则，对其中的113件案件重点‘把脉问诊’。”杭州市纪委监委案件审理室有关负责同志表示。评查结果以量化的方式，从事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续完备、程序合规、执行到位、管理规范等8个方面，对被评查单位办案质量进行审核并评分。

不久前，萧山区纪委监委在案件评查中发现，某乡镇纪委在办案中对违纪款物认定存在问题。评查小组随后督促责任单位启动违纪款项收缴程序，并开展内部通报避免此类问题再次发生。

以评促改、以查促治，是案件评查的出发点和落脚点。杭州市纪检监察机关深化评查结果运用，重点剖析事实把握、定性处理、处分执行等方面的问题，深挖影响案件办理质效的根源，定措施，堵漏洞，促规范。上城区纪委监委结合辖区经济合作社案件查办情况，梳理7类集体经济管理人员违纪违法问题类型，编纂经合社领域常见案例汇编；淳安县纪委监委立足辖区千岛湖渔业特色，对渔政执法中发现的公职人员违纪违法行为运用“四种形态”分类处置，出台办案指导意见。桐庐县纪委监委推行案件质量“每案评查反馈、每季通报约谈、每季片区协审”工作机制。钱塘区纪委监委以一案一清单形式开展“点穴式”反馈，要求问题单位限期纠改、举一反三，构建起“查评督改用”闭环。

针对个别职务犯罪案件查办中存在的证据瑕疵、审查起诉阶段衔接不畅等问题，杭州市纪委监委进一步完善法法衔接机制，强化操作指引，建立完善监检法职务犯罪案件办理联席会议制度，协调解决职务犯罪案件办理中存在的常见问题。在强化以评促改的同时，市纪委监委深化以评促学，及时总结办案工作经验，定期修订案件审理文书模板、基层单位办案模拟案卷，发挥案件质量评查、审理业务培训、执纪执法指导性案例、案例库线上指导等载体功能，持续引导依规依纪依法办案。

来源：中央纪委国家监委网站

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